城建局个人述职报告

城建局个人述职报告

紧紧依靠全局干部职工，认真履行职责，锐意进取，攻坚克难，全力促进建设各项工作向前发展，

在区委、区政府的坚强领导下，我和城建局班子成员密切合作，紧紧依靠全局干部职工，半年来认真履行职责，锐意进取，攻坚克难，全力促进我区城乡建设各项工作向前发展。现将本人半年来的履职和党风廉政执行情况作如下述职。

一、履职情况

(一)全力推进园区路网建设，不断完善配套设施。，田林路一期已于XX月XX日竣工通车，辅助工程将进一步完善;田林路二期a标已完成了设计、招投标工作，目前正在进行征地拆迁;路网一期全线正在进行路基土方工程。田心大道已完成方案设计、项目建议书。藏龙路已完成初步设计。田红路已委托设计。玉龙路已完成初步设计及项目立项。目前XX项目场地平整已全面完成，并向企业交地。时代大道北辅道已完成了初步设计，立项、环评、土地报批、方案设计和道路施工图设计，前期工作正在有序进行。井龙安置小区已于XX月底完成桩基工程，7月份开始主体建设，整个项目逐渐向快速有序的方向推动，确保在十二月完成主体工程建设。

(二)扎实抓好城市提质，不断提升城区品质。

一是提升老旧社区环境品质，改善群众居住条件。针对老百姓反映较多的排水不畅等民生方面投诉，我局牵头做好协调和服务，对全区所有无人管理小区的排水问题进行了一次摸底调查 ……此处隐藏3358个字……的因由，一旦证据确凿，事实清楚，尽百分之百的力量解决农民工工资的拖欠问题;对证据不充分，事实不清楚的事件，我也会调来涉及的建设单位和施工单位进行积极协调。

根据《劳动法》及山东省解决拖欠农民工工资问题的有关文件，依法对拖欠问题进行解决。一般由施工单位进行支付，施工单位没有能力支付的，在涉及的工程没有决算之前，由建设单位先行支付，支付的工资款在施工单位的工程款内扣除。根据我这几年的工作经验，拖欠农民工工资事件的发生，多数为两种情况：一种是建设单位的进度款没有到支付点，而农民工先想要自己的工钱，第二种是施工单位对所承建工程进行层层分包，中间包工头出现问题，尤其是包工头拿钱后失踪的情况，使农民工拿不到工钱。根据不同的情况，我总结了不同的解决办法。

第一种情况容易解决，依据有关文件执行，由建设单位先行支付，在施工单位的进度款中扣除。

第二种情况，解决要复杂一些：首先要加大执法力度，时常深入现场，严查违法分包的行为，防止此类问题的发生;其次，制定规范制度，凡有此此类问题发生，由施工单位负全责，由施工单位支付农民工工资，多支付的部分自行找包工头追回;最后对违法分包的施工单位依法严肃处理，事件处理后以反面的教材进行宣传，使其它施工单位自觉依法施工。劳务以包工头的形式分包是建筑市场上的顽疾，在以后的工作中我将探索新的措施方法，改变这一现状，让XX市的建筑市场更加健康有序的发展。

我知道我的工作还有很多不妥之处，与领导的期望还有很大的差距，今后我一定会虚心学习，刻苦钻研，努力工作，充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路，求真务实、开拓创新、奋发进取，以模范党员的风范来要求自己，为XX市的建筑业贡献自己的微薄之力。