灯具行业年度个人述职报告

时间:2023-09-06 10:41:04
灯具行业年度个人述职报告范文

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  述职报告主要作用是使上级或人事部门和群众细致地了解和评定个人和集体的政绩,

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  这个充满希望的2017年终于来临。现将这一年的主要工作总结如下:

  一、工作内容

  (一)在管理及部门协作方面:

  1、编制了设计部入职流程及岗位职责、样板房管理流程。

  2、增加新员工入职培训并主导培训。

  3、提出建立设计部资料管理库。

  4带领大家共同完成每月规定任务。

  5、强化办公室管理工作和5S规划。

  6、努力配合谭总的工作和公司的各项指示。

  7、与各部门沟通,确保开发的产品生产工艺合理,严格控制质量和进度,降低生产成本。

  (二)新产品开发设计的前期工作:

  1、根据要求制作外观效果图、新方案的设计、组织制作装配作业指导书和成本核算表。

  2、利用CAD软件制作资料和图纸,这是设计工作中最重要的工作。从编写物料清单、制作爆炸图、包装设计、成本核算,基本涉及到了公司生产的每个部门和每一个环节。因此,这要求我们设计员和绘图员要懂技 ……此处隐藏1151个字……断、及时有效。我们的管理和各项工作就一定能取得明显的进步。只要方法运用得当,态度高度负责,做事齐心协力,相信以后的各项工作一定能更顺利、更圆满地完成。

  四、2017年工作规划

  1、根据公司规定大纲制定本部门管理工作制度,召开部门会议,部署工作,明确各自工作职责。制定每月、每季度的工作计划。

  2、了解各级设计员的设计工作能力及各自的特长风格,以便工作分配的合理性。因此,样板开发类别的安排为:脱蜡铜配陶瓷灯主要由朱静和李胜培负责,水晶蜡烛灯主要由刘永红负责,玉石灯主要由朱国明负责,玻璃灯由舒奕敏负责。餐吊灯由江祁辉负责,新样板灯外观由谭总审核和指导,我负责的主要工作是跟进样板开发的进度控制和质量控制,以及资料、图纸审核等日常工作安排。

  3、针对各部门生产过程中遇到的问题和设计部资料、ERP系统使用的原因,设计部需要建立一个子部门(工程部),进一步加强资料管理制度,进行绘图员、设计员、ERP培训,严格要求资料和图纸的审核以及灯体结构审核。还有设计部需要安装一个服务系统建立工程资料管理库,全面改善本部门资料管理措施。虽然今年我也做了一些培训和改善,但深度、力度还是不够明显。

  4、定期安排设计员培训,了解最新灯饰行业的信息,考察其他设计师的成果,并借鉴其他优秀的设计理念,吸取精华。以及进行专业知识的经验交流和总结。

  5、鼓励设计在设计手法上不断创新,注重新材料的应用。

  6、完成公司和上级下达的其他任.

  谢谢大家,我的述职到此完毕

  述职人

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